真北/125位全球顶尖领袖的领导力高白
内容摘要 · · · · · ·
领导力巨轮的指”北”针领导到领袖之路,真诚是你所需要的一切。
真诚领导是用一个共同的目标将身边的人聚集在一起,授予他们足够的权力担负起领导职责,并最终为所有的利益相关者创造价值。
在这本领导力巨著中,作者深入采访了当今全球最顶尖的125位领导者,与读者一起分享这些卓越领导者的智慧,探索他们从领导到领袖的心路历程。其中包括:摩根士丹利、高盛、通用电气、星巴克、嘉信理财、富国银行、埃克森等知名组织的领袖,以及多位美国总统、资深总统顾问。在书中,你将看到:
星巴克CEO霍华德·舒尔茨坦然面对童年阴影,最终把星巴克变成全世界让员工最有归属感的跨国公司;
通用电气CEO杰夫·伊梅尔特把公司对他的不公平调动当作是为公司服务的一次机会,并以优异的业绩彻底征服了杰克·韦尔奇;
高盛集团前主席约翰·怀特海德遵循内心的呼唤,毅然违反军队中生硬的铁律,并在10秒钟内挽救了美军的诺曼底登陆;
诺华制药主席兼CEO丹尼尔·魏思乐从幼年长期与病魔的抗争中,体悟到宽容与关怀的价值,并率领诺华制药实现着解救全球饱受疾病折磨的患者的崇高使命;
领导是一门个人艺术,放弃那些无用的寻觅和拙劣的模仿,《真北》为我们提供了一个成功指南,它可以帮助任何人走上真诚的领导之路,成为一个遵循内心呼唤的真诚领导者。
《真北》一书表明了那些遵照内部指南针的人如何能成为一名真诚的领导者。这种领导绝技建立在调查以及与125名现今高层领导人的第一人采访基础之上,并有了一些惊人的结果。这本重要的书里盛赞了美敦力公司前任首席执行官比尔·乔治及其共同著书人西姆斯·皮特共同分享那些杰出领导者的智慧的行为,并描述了你如何能成长为一名真正的领导者。《真北》体现了通向成功领导的一个具体而广泛的过程,它表明了集中于五个关键领域中如何构建你个人的领导发展计划。
图书目录 · · · · · ·
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前言
引言
第一部分领导是一场旅程
第1章 真诚领导之路
人生经历与领导风格
领导力发展路径
继续自己的领导之路:我的故事
第2章 为什么领导者会迷失真北
迷失真北的五个因素
迷失真北的五种领导类型
第3章 转型:从“我”到“我们”
转变:领导之旅的关键步骤
第二部分 发现你的真诚领导力
第4章 认识你的真诚自我
为什么说领导者的EQ比IQ更重要
为什么认清自己如此重要
如何认清自己——剥洋葱
接受与欣赏自己
第5章 实践价值观和个人原则
价值观、领导原则、道德界限
确立道德界限
从目标领导转向价值观领导
练习:实践价值观和个人原则
第6章 寻找领导动力
动力来源:内在动力和外在动力
发现你的内在动力
避开陷阱,忠于真北
平衡内外动力
找到领导力的兴奋点
练习:你的动力和激发能力
第7章 组建你的支持团队
第8章 快乐工作,精彩生活
第三部分 领导之旅中的授权艺术
第9章 用目标和激情去领导
第10章 指挥家式的领导
第11章 磨炼你的领导效力
尾声 领导者的满足感
附录
译者注
致谢
作者简介
……
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《华尔街日报》《纽约时报》《商业周刊》等权威媒体,摩根士丹利、高盛、通用电气、星巴克、嘉信理财的最高领袖隆重推荐。美国前总统卡特、世界级管理大师沃伦·本尼斯、超级畅销书《一分钟经理人》作者肯·布兰佳,强力推荐。

